“Ihr Interesse ist das schönste Kompliment!“
Leitbilder geben Orientierung
Eine Vision kann zwar ambitioniert sein, sollte aber den Bezug zur Realität nicht verlieren. Aus diesem Grund verstehen wir Visionen als eine Beschreibung der langfristigen Unternehmenspolitik und Orientierung für Management und Belegschaft.
Wachstum mit Verstand
Wachstum mit Verstand
Als Familienunternehmen in der vierten Generation fühlt sich DELKESKAMP schon seit jeher einer nachhaltigen Unternehmensentwicklung verpflichtet.
1896
Gründung des NORTRUPER INDUSTRIE-VEREIN, G.M.B.H. Kartonagenfabrik
1915
Übernahme aller Geschäftsanteile in Familienbesitz
1941
Erste Wellpappenerzeugungsanlage
1960
Inbetriebnahme der Papierfabrik Nortrup
1970
Eröffnung des Kunststoffwerkes Nortrup
1977
Übernahme des Wellpappenwerkes Hannover
1994
Inbetriebnahme einer neuen Wellpappenerzeugungsanlage in Nortrup
1996
Inbetriebnahme des Kraftwerkes Nortrup
2002
Beteiligung an der Firma MORAplast s.r.o. in Odry, Tschechien
2003
Modernisierung der Wellpappenerzeugungsanlage am Standort Hannover
2007
Modernisierung und Erweiterung der Papierfabrik
2010
Beginn einer umfangreichen Neugestaltung der Werkslayouts in beiden Wellpappenwerken
2016
Austausch der Wellpappenerzeugungsanlage in Nortrup
Schützen, was uns am wichtigsten ist
Nachhaltigkeit
Die Verbindung von Tradition und Moderne in einem familiengeführten, mittelständischen Unternehmen macht uns stark. Den Schutz unserer Umwelt und deren Menschen prägt unser unternehmerisches Handeln.

Gegenwart und Zukunft erfolgreich gestalten
Ökonomische Nachhaltigkeit
Die Grundlage ökonomischer Nachhaltigkeit ist der wirtschaftliche Erfolg. Wir orientieren uns mit unternehmerischer Weitsicht an den Anforderungen des Marktes und setzen diese über unser Leistungsspektrum um.
So bieten wir auch kommenden Generationen in der Region eine gesicherte Existenzgrundlage.

Wirtschaften mit Bewusstsein
Ökologische Nachhaltigkeit
Bei DELKESKAMP erstreckt sich ökologische Nachhaltigkeit nicht nur auf die Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften.
Ein schonender Umgang mit allen Ressourcen ist uns ein Bedürfnis.

Dem Menschen verpflichtet
Soziale Nachhaltigkeit
Mitarbeiter sind die Basis jeden Erfolgs. Im Sinne einer sozialen Nachhaltigkeit fördert DELKESKAMP durch unterschiedlichste Programme zur Gesundheitsvorsorge und Arbeitssicherheit den Schutz der Arbeitskraft.
Darüber hinaus engagieren wir uns auch übergreifend für die Menschen der Region.

Nähe fördert Vertrauen
Starke Präsenz im Norden
Die größte Kundendichte verzeichnen wir in einem Radius von 250 Km um unsere Werke. In Abhängigkeit von der Wertschöpfung liefern wir auch gerne darüber hinaus. Für unser Geschäftsfeld Schaumstoff haben wir ein zusätzliches Standbein im Dreiländereck von Tschechien, Polen und der Slowakei.
Auch im Süden finden wir eine Lösung
Über Jahrzehnte kaufen wir in der 4er-Gruppe gemeinsam Rohstoffe ein. Diese familiengeführte Kooperation hilft auch bei der koordinierten Belieferung von Kunden mit weit entfernten Lieferorten und fördert den technischen sowie kaufmännischen Erfahrungsaustausch untereinander.
Nähe fördert Vertrauen
Starke Präsenz im Norden
Die größte Kundendichte verzeichnen wir in einem Radius von 250 Km um unsere Werke. In Abhängigkeit von der Wertschöpfung liefern wir auch gerne darüber hinaus. Für unser Geschäftsfeld Schaumstoff haben wir ein zusätzliches Standbein im Dreiländereck von Tschechien, Polen und der Slowakei.
Auch im Süden finden wir eine Lösung
Über Jahrzehnte kaufen wir in der 4er-Gruppe gemeinsam Rohstoffe ein. Diese familiengeführte Kooperation hilft auch bei der koordinierten Belieferung von Kunden mit weit entfernten Lieferorten und fördert den technischen sowie kaufmännischen Erfahrungsaustausch untereinander.