IT-Administrator/SharePoint-Administrator (m/w)

Zur Verstärkung unseres neunköpfigen IT-Teams am Standort Nortrup bei Osnabrück suchen wir eine/n

IT-Administrator/SharePoint-Administrator (m/w)

Ihre Aufgaben:

  • Sie planen, installieren, konfigurieren, pflegen und optimieren unsere SharePoint-Infrastruktur, stehen anderen Abteilungen beratend zur Seite und schulen die Key-User; dabei stimmen Sie sich mit Ihrem Kollegen aus dem Bereich SharePoint ab
  • darüber hinaus gestalten und entwickeln Sie Workflows mithilfe von Nintex Workflow und setzen Formulare mit Nintex Forms um
  • bei auftretenden Problemen haben Sie die passenden Lösungsstrategien zur Hand, die Sie eigenständig umsetzen. Dies schließt Ihr Engagement in Projekten, bei der Problemanalyse sowie den telefonischen Support mit ein
  • zusätzlich übernehmen Sie Aufgaben aus dem Bereich IT-Services, wie Betreuung der eingesetzten Software unter Windows und Administration der VMWare- und Citrix-Umgebungen
  • dass Sie bei der Einführung neuer Produkte die technische Dokumentation erstellen und sie grundsätzlich Tests und Fehlerbehebungen durchführen, ist für Sie selbstverständlich

Ihr Profil

  • Sie haben ein Studium mit Schwerpunkt Informatik erfolgreich abgeschlossen oder bringen eine vergleichbare IT-Ausbildung mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung mit. In beiden Fällen haben Sie schon erste Erfahrungen in der Begleitung oder auch Leitung von IT-Projekten gesammelt
  • Sie kennen sich in der Administration, Einführung und Migration von SharePoint sowie in Backup und Recovery von SharePoint-Farmen aus. Gerne geben wir Ihnen aber auch das nötige Handwerkszeug mit an die Hand
  • den Rest lernen Sie bei uns: indem Sie Lust auf Teamarbeit und neue Erfahrungen mitbringen, bereit sind, sich eine Vielzahl von weiteren Fähigkeiten eigenständig anzueignen, sich als Dienstleister für die Fachabteilungen sehen und in der Lage sind, konzeptionell zu denken

Unser Angebot

Abwechslungsreiche, interessante Projekte, Raum für Innovationen, Technik auf dem neuesten Stand. Optimale Möglichkeiten zum Einsatz und Ausbau Ihrer individuellen Fähigkeiten. Eine angenehme Arbeitsatmosphäre, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, runden unser Angebot ab.

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihrer Verfügbarkeit per Email an: personal@delkeskamp.de. Für telefonische Rückfragen steht Ihnen unsere Personalleiterin, Frau Ute Schlötke unter der Telefonnummer 05436/51-0 gern zur Verfügung.

 

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